يمكن لصاحب العمل اتخاذ الإجراء المناسب للعامل في حال عدم التزامه بالتعليمات المسندة إليه

يمكن لصاحب العمل اتخاذ الإجراء المناسب للعامل في حال عدم التزامه بالتعليمات المسندة إليه، ان المؤسسات تعمل على وضع قواعد وقوانين كي يتم ضمان استمرار عملها وحسن أدائها، فحيث ان تلك القوانين والقواعد تعين المهام التي ينبغي أن يقوم بها العامل، وكما يتم تعيين تلك القواعد من المسؤول عن العمل، ويجب على العامل الالتزام بتلك القواعد والقوانين التي انشأتها المؤسسة التي يعمل بها، وان في حال عدم انضباطه وتقصيره بالقواعد، يتم القيام بمحاسبته من حيث التقصير أو الإجراء الذي قام به.

يمكن لصاحب العمل اتخاذ الإجراء المناسب للعامل في حال عدم التزامه بالتعليمات المسندة إليه

وكما يستطيع صاحب العمل ان يقوم اتخاذ القرار المناسب للعامل، وذلك في ان لم يتم التزامه بالتعليمات المرفقة إليه، فجيث ان العلاقة بين المدير والعامل عنده هي عبارة عن علاقة تبادلية بين الطرفين، فإن يوجد لكل منهما حقوق وواجبات عليه الانضباط بها، كما يوجد هناك الكثير من القواعد والقوانين التي تسمح للعامل من القيام بعمل على أكمل وجه، وتحفظ له حقه،

السؤال التعليي// يمكن لصاحب العمل اتخاذ الإجراء المناسب للعامل في حال عدم التزامه بالتعليمات المسندة إليه

الاجابة النموذجية// عبارة صحيحة.

السؤال التعليي// يمكن لصاحب العمل اتخاذ الإجراء المناسب للعامل في حال عدم التزامه بالتعليمات المسندة إليه

الاجابة النموذجية// عبارة صحيحة.